会社の経営で最も重視するのは、従業員の成長だ!
前回は、お花の小売チェ-ンで成功をした 青山フラワーマーケットの成長の鍵は、 「事業ドメイン」を明確にした事でした。 今回は、会社の「経営」でもっとも重要視するのは 従業員の成長だ! 多分チョット違和感を覚える方がおられ...
前回は、お花の小売チェ-ンで成功をした 青山フラワーマーケットの成長の鍵は、 「事業ドメイン」を明確にした事でした。 今回は、会社の「経営」でもっとも重要視するのは 従業員の成長だ! 多分チョット違和感を覚える方がおられ...
前回は、青山フラワーマケットの社長の想い、 理念やビジョンを構築するプロセスを 述べさせていただきました。 今回は、彼らの成長戦略を色んな角度から 考察していきます。 青山フラワーマーケット流 成長する経営戦略 鮮度...
生花店チェーンの社長は、お花の素人だった! 意外なタイトルですが、本当のお話です。 これから起業する方にも、とても参考になるお話です。
母の日が近づいて、驚いたことがあった。 昨年贈った胡蝶蘭が、1年たった現在、まだ咲いていると事実である!! この業界の人に聞いてみても「半年は持つけれど・・・聞いたことがありません。」 との答えが返ってくる。
今年も母の日がやってきます。 実は、お花屋さんは、大変な割には、以外に儲からない。 こんなことを書くとお叱りを受けるかもしれませんが、 裏側を知る一人として笑っていられない。
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